Pubblicato il nuovo piano di assunzioni INPS: migliaia di posti per diplomati e laureati nei prossimi tre anni. Tutti i bandi attesi
L’INPS ha approvato il Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) 2025-2027, delineando un ambizioso piano di assunzioni. In totale, sono previsti oltre 9.000 nuovi ingressi per coprire diverse figure professionali, tra cui funzionari, assistenti, ispettori e medici. Il piano prevede 7.930 assunzioni nel 2025, seguite da 537 nel 2026 e 612 nel 2027. La maggior parte dei posti sarà assegnata attraverso concorsi pubblici, mentre una parte sarà coperta mediante scorrimento di graduatorie e altre modalità di reclutamento.
I concorsi INPS previsti nel 2025
Il 2025 sarà l’anno con il maggior numero di selezioni, con oltre 7.000 posti da assegnare tramite bando pubblico. Tra le figure richieste spiccano 960 assistenti ai servizi (diplomati), 2.564 funzionari progettazione, erogazione e controllo servizi, 1.006 funzionari sanitari e 1.232 medici. Inoltre, sono previsti concorsi per insegnanti, ispettori di vigilanza, assistenti tecnici e professionisti legali e informatici.
I concorsi programmati per il 2026 e 2027
Nel 2026 le assunzioni saranno più contenute, con circa 500 nuovi ingressi, tra cui ispettori, funzionari e professionisti legali. Nel 2027, invece, si tornerà a numeri più elevati, con oltre 600 nuovi posti per ispettori, funzionari, medici e avvocati. Una parte delle assunzioni è destinata a figure dirigenziali per potenziare il personale dell’ente previdenziale.
Assunzioni residue dal 2024 e bandi già avviati
Il piano di assunzioni INPS include anche posti rimasti vacanti nel 2024, che saranno coperti nei prossimi mesi. Sono già stati banditi concorsi per oltre 2.000 posizioni, tra cui medici, infermieri, psicologi, avvocati e dirigenti. Restano ancora 2.500 posti da assegnare, che saranno gestiti attraverso nuovi concorsi e lo scorrimento delle graduatorie esistenti.
Come si svolgeranno i concorsi INPS
Le selezioni INPS prevedono prove scritte e orali, con eventuale preselezione. Gli esami valuteranno diritto del lavoro, legislazione sociale, diritto amministrativo e costituzionale, oltre a conoscenze di informatica e lingua inglese. Per chi vuole partecipare, è consigliabile iniziare a prepararsi in anticipo studiando le materie d’esame e seguendo gli aggiornamenti ufficiali dell’INPS.
Gli aggiornato sui bandi di concorso INPS:
- Sezione INPS concorsi
- Portale Reclutamento PA
