Opportunità in Novartis: 300 assunzioni in arrivo e stage per giovani laureati. Ecco come inviare la candidatura online
Il colosso farmaceutico svizzero Novartis è alla ricerca di nuovi talenti da inserire presso le sue sedi italiane. Con un forte impegno nell’espansione e nella valorizzazione delle risorse umane, l’azienda offre posizioni aperte per professionisti esperti e percorsi di stage per giovani laureati. Tra le novità, l’annuncio di 300 nuove assunzioni a seguito di un importante investimento sul territorio campano.
Un colosso farmaceutico globale: il profilo di Novartis
Fondata nel 1996 e con sede centrale a Basilea, in Svizzera, Novartis International AG è uno dei leader mondiali nel settore farmaceutico. L’azienda opera in oltre 180 Paesi con tre principali divisioni: Pharmaceutical, Oncology e Sandoz. In Italia, Novartis è presente con diverse sedi, tra cui l’headquarter di Origgio (Varese) e centri produttivi e di ricerca in regioni come Piemonte, Emilia Romagna, Lazio, Molise e Campania.
Un piano di espansione per 300 nuove assunzioni
Novartis ha ottenuto l’approvazione del Governo per investire 80 milioni di euro nell’ampliamento del suo sito produttivo di Torre Annunziata, in provincia di Napoli. Questo progetto, noto come Campus per le Life Science, porterà alla creazione di 300 nuovi posti di lavoro, incrementando il personale attualmente attivo nel sito, composto da circa 600 dipendenti.
Le posizioni aperte: figure ricercate e sedi
Novartis offre un’ampia gamma di opportunità per professionisti e giovani talenti. Attualmente, le posizioni disponibili comprendono ruoli tecnici, scientifici, gestionali e amministrativi. Tra i profili ricercati:
- Clinical Trial Supply Manager – Ivrea
- Medical Head Hematology – Milano
- Site Engineering Head – Torre Annunziata (NA)
- Embrace Advisor – Piemonte e Valle d’Aosta
- Mass Spectrometry Expert – Ivrea
- Customer Strategy, Capability & Excellence Head – Milano
Le offerte si rivolgono principalmente a laureati in discipline scientifiche, economiche o tecniche, con conoscenze della lingua inglese e, in alcuni casi, esperienze pregresse nel settore.
Stage formativi: un’opportunità per i giovani laureati
Oltre alle assunzioni, Novartis attiva ogni anno percorsi di stage della durata di sei mesi per formare giovani risorse in vista di possibili inserimenti a lungo termine. Questi tirocini sono rivolti a laureati motivati, desiderosi di entrare in un contesto dinamico e orientato all’innovazione. La conoscenza dell’inglese è un requisito essenziale.
Ambiente di lavoro e crescita professionale
Novartis si distingue per un ambiente lavorativo stimolante e meritocratico, con sistemi di “premialità” basati sulle performance individuali. L’azienda offre anche benefit come formazione continua, piani di crescita personalizzati e incentivi economici, adattati alle realtà locali.
Come candidarsi alle offerte di lavoro in Novartis
Per inviare la propria candidatura, è necessario accedere alla sezione “Lavora con noi“ sul sito ufficiale di Novartis. Qui è possibile consultare tutte le opportunità disponibili, personalizzare la ricerca in base a sede, area aziendale o parola chiave, e inoltrare la propria domanda online cliccando su “Apply to job”.
